Dans le cadre de notre ambition digitale, nous recherchons un Product Owner Digital e-Commerce pour intégrer notre département IT et piloter l’évolution de nos produits digitaux.

En tant que Product Owner Digital e-Commerce, rattaché au manager du pôle Front Office de la DSI, vous serez au cœur de la stratégie de développement de nos plateformes digitales, avec un focus particulier sur l'organisation de l’équipe en mode produit et la gestion de la roadmap. Vous serez le garant de la vision produit et travaillerez en étroite collaboration avec les équipes IT, marketing et produit.

Vos missions incluent :

• Définition de la vision produit :
• Comprendre les enjeux business des différents métiers (marketing, commercial, logistique) et formaliser les besoins pour les traduire en solutions digitales efficaces.
• Définir et communiquer la vision produit e-Commerce en alignement avec les objectifs stratégiques de l’entreprise.
• Organisation de la team en mode produit :
• Contribuer à la mise en place d'une équipe organisée en mode produit, gérer une équipe pluridisciplinaire (développeurs, UX/UI designers, QA, etc.).
• S’assurer de l’engagement et de l’alignement de tous les membres autour de la vision produit.
• Challenge des features et gestion de la roadmap :
• Recueillir, prioriser et challenger les besoins métiers en termes de nouvelles fonctionnalités, en tenant compte du ROI, des contraintes techniques et des retours utilisateurs/clients.
• Évaluer la faisabilité technique et le ROI des features avant leur intégration dans la roadmap.
• Co-construire la roadmap produit en étroite collaboration avec les métiers, en tenant compte des priorités business et des objectifs à long terme.
• Priorisation et gestion du backlog :
• Rédiger et maintenir à jour les user stories et les spécifications fonctionnelles détaillées dans le backlog produit.
• Prioriser les tâches en fonction de la valeur ajoutée pour le business et des feedbacks utilisateurs/clients, tout en assurant une livraison régulière des fonctionnalités.
• Suivi des développements et des livrables :
• Suivre l’avancement des sprints, assurer la qualité des livrables, et ajuster la roadmap en fonction des retours utilisateurs ou des imprévus techniques.
• Participer activement aux cérémonies agiles (daily, sprint planning, rétro, etc.) pour garantir la bonne exécution des projets.
• Mesure et analyse des performances :
• Mettre en place des KPIs pertinents pour mesurer l’efficacité des fonctionnalités développées et leur impact sur l’expérience client.
• Suivre les performances du site et proposer des optimisations continues pour améliorer l’engagement utilisateur et les conversions.

• Expérience : Vous justifiez d'une expérience réussie de 3 à 5 ans en tant que Product Owner ou Chef de Projet Digital, idéalement dans le secteur du retail ou eCommerce.
• Compétences techniques :
• Bonne connaissance des méthodologies agiles (Scrum, Kanban).
• Expérience avec des outils de gestion de projet et de backlog (JIRA, Trello, etc.).
• Compréhension des enjeux liés aux plateformes eCommerce (CMS, ERP, CRM, etc.).
• Connaissance de Magento.
• Compétences relationnelles :
• Excellente capacité à collaborer avec des équipes pluridisciplinaires (IT, marketing).
• Force de proposition, proactivité et capacité à challenger les besoins métiers.
• Bonnes capacités de communication écrite et orale.
• Bon niveau d’anglais indispensable

Comment réussir sur ce poste :

• Leadership naturel et capacité à fédérer autour d'une vision Produit.
• Sens des priorités et capacité à prendre des décisions dans un environnement dynamique.
• Esprit analytique et rigueur dans le suivi des performances.

• CDI - Temps complet - Statut Cadre
• Rémunération fixe sur 12 mois + prime de fin d’année (équivalente à un 13ème mois) + prime variable liée à des objectifs individuels et collectifs
• Poste hybride : du présentiel pour échanger, partager, créer du lien dans un environnement bienveillant, et du télétravail (2 jours) pour un bon équilibre de vie et une concentration au top !
• Restaurant d'entreprise avec participation de l'entreprise
• Salle de sport interne à disposition